Offres de thèse
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Infos recruteurs
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Infos candidats
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Offres de thèse de nos partenaires
Développement de nuances optimisées pour la fabrication additive à fort taux de dépôt
Thèse CIFRE
Contact - Flore Villaret flore.villaret@edf.fr
Lire plusÉtude de l’impact du bore sur les propriétés thermodynamiques d’aciers à haute résistance
Contrat CIFRE
Contact - SIMaP : annie.antoni@grenoble-inp.fr (équipe TOP) celine.pascal@grenoble-inp.fr (équipe PM) - ArcelorMittal Global R&D Maizières-les-Metz : evangeline.ahtoy@arcelormittal.com
Lire plusModeling of continuous dynamic recrystallisation (CDRX)
Contrat doctoral 3 ans
Contact - marc.bernacki@mines-paristech.fr
Lire plusAI for abnormal and critical grain growth phenomena discremination and avoidance – Application to Nickel base superalloys
Annual gross salary: about 26k€
Contact - marc.bernacki@mines-paristech.fr
Lire plusOffres de thèse de nos adhérents
Compréhension fondamentale des mécanismes d’usure par abrasion des élastomères renforcés
Rémunéré
Contact - davy.dalmas(at)ec-lyon.fr - Tel: +33 (0)4 72 18 62 94
Lire plusNew insights in the reduced mobility description for the modeling of grain growth and recrystallization at the polycrystalline scale
Remunerated
Contact - marc.bernacki@minesparis.psl.eu +33 (0)4 93 67 89 23
Lire plusDéveloppement de nouveaux matériaux de protection pour améliorer les performances des outils de coupe en usinage cryogénique des alliages aéronautiques
Doctorat en cotutelle
Contact - corinne.nouveau@ensam.eu - mohamed.el_garah@utt.fr
Lire plusModélisation thermomécanique des procédés de fabrication additive par dépôt de poudre métallique : optimisation des efforts appliqués sur le bridage durant l’impression
Thèse CIFRE
Contact - Anis HOR, anis.hor@isae-supaero.fr ; Tel : +33 (0)5 61 33 84 18
Lire plusDynamic behavior of printed architectured materials
Post doc ou thèse
Contact - Daniel Weisz-Patrault daniel.weisz-patrault@polytechnique.edu
Lire plusÀ propos des offres
La SF2M ne peut pas offrir d’aide directe personnalisée aux demandeurs d’emploi : nos moyens sont inexistants dans ce domaine.
Remarques :
- Bon nombre des offres présentent l’avantage de permettre un contact direct avec le demandeur, (à la différence des offres générales gérées en premier par les services «ressources humaines»).
- Pour les emplois dans une université française ou au CNRS, (emploi permanent, post-doc ou bourse de thèse), consultez aussi la page « Emplois Univ./CNR S» ; voir aussi les offres CNRS ouvertes au concours, classées par sections.
- Par ailleurs, les grandes entreprises du domaine de la recherche, de la production ou de l’utilisation de matériaux ont en permanence des offres d’emploi. Une page leur est dédiée.
- Nous vous proposons également notre contribution à la diffusion de l’information sur des propositions de préparation de thèse ou sur des stages. Une page leur est dédiée :
- Consultez aussi le site de Intelliagence ABG qui comporte un grand nombre d’offres d’emplois pour de jeunes docteurs.
Ci-dessous figurent des adresses de sites d’offres d’emploi dans les domaines des matériaux, de la physique, etc.
Autres sources à consulter
Associations d’anciens élèves, Association Bernard Grégory
Les Ecoles, en particulier via les associations d’Anciens Elèves, et pour les jeunes, l’Association Bernard Gregory (www.abg.asso.fr) ont, dans ce domaine, des moyens puissants et efficaces. Inscrivez vous auprès de ces associations : envoyez leur votre CV et demandez leurs conseils. Peuvent s’inscrire à l’Association Bernard Gregory, les doctorants en fin de thèse, les post-doctorants et les jeunes docteurs (ayant soutenu leur thèse depuis moins de 6 ans) à la recherche d’un premier emploi dans le monde socio-économique.
Jobbydoo.fr
Jobbydoo analyse et indexe quotidiennement les coffres de plus de 1000 sources, pour tous les types d’emploi, dans tous les domaines.